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班组安全教育培训内容（精选8篇）
班组安全教育培训内容 第1篇
班组安全教育培训内容
班组处于企业生产的最前沿。生产活动以班组作为基础。操作人员在班组活动。机器设备也在班组。事故常常在班组发生。所以，班组安全教育十分重要。由班组长承担责任。
介绍本班组生产的概况。介绍其特点。介绍其范围。介绍作业环境。介绍设备状况。介绍消防设施等。重点介绍各种危险因素。这些危险因素可能导致伤害事故。重点介绍危险部位。用一些典型事故实例去剖析讲解。
讲解本岗位所使用机械设备的性能。讲解本岗位所使用工器具的性能。讲解防护装置的作用。讲解防护装置的使用方法。
讲解本工种安全操作规程。讲解岗位职责。讲解有关安全注意事项。让学员从思想上真正重视安全生产。让学员自觉遵守安全操作规程。让学员做到不违章作业。让学员爱护并正确使用机器设备、工具等。介绍班组安全活动内容。介绍作业场所的安全检查制度。介绍交接班制度。
教育学员，当发现事故隐患时，要及时报告领导或有关人员。教育学员，当发生事故时，也要及时报告领导或有关人员。教育学员学会如何紧急处理险情。
5.讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。
进行实际安全操作示范。重点讲解安全操作要领。一边示范。一边讲解。说明注意事项。讲述哪些操作是危险的。哪些操作是违反操作规程的。让学员明白违章会造成严重后果。
7.新入职员工必须安排老员工带领操作。
注：班级安全教育为现场实际培训
班组安全教育培训内容 第2篇
（一）岗位安全操作规程
上岗人员要依规穿戴好劳动保护用品。高空作业要正确佩戴安全带。特殊工种作业人员需按相关工种安全要求使用相关劳动保护用品。高空作业正下方及其附近不得有人工作、停留和通过。必要时应悬挂警示牌
起重设备工作时不应超出负荷。起重设备不得用来载人。严禁进行违章指挥。严禁进行违章作业。严禁蛮干。
井（现）场设备安装调试要依照有关标准以及说明书来运行。安装设备时，各紧固件都得拧紧，还要采取防松措施。所有受力钢丝绳的直径、绳卡的间距以及数量要满足承载要求。
检查确认设备的安装连接正确之后 才可以开展工作必要时，应在危险区域悬挂警示牌或加设围栏。
（二）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项
井（现）场设备安装调试时分工要明确。要有总负责人。还要有分工负责人。并且要有详细可靠的安装调试措施。以及应急预案。工作过程中自始至终得有专人指挥。指挥信号和口令要明确。
做好班前和班后工作会议。现场工作开始前，需开展工作会议。工作负责人要讲清工作内容与安全注意事项。各岗位工种人员要明确工作内容及安全措施的采取方法。工作完成后，要做好工作总结现场各工作人员要明确危险源和危险点。尤其在存在交叉及协助工作时。工作人员相互之间要保持联系通畅。工作人员相互之间要保持联系及时。发现问题要立即通知。发现问题要采取措施处理。
当出现六级及以上大风、雷电，或者暴雨、雾、雪、沙暴等致使能见度小于30米的情况时，应停止设备吊装以及高空作业，以此防止安全事故出现。在高、低温天气工作时，工作人员要采取措施做好降温或者保暖工作，保持良好的精神状态与身体状况，避免意外发生。
从事电气焊工作的人员要正确佩戴相关劳动保护用品。从事喷漆工作的人员也要正确佩戴相关劳动保护用品。严禁他们违章作业。
（三）有关事故案例
最终无效死亡
一、事故经过
2007年3月6日，某石油机械有限责任公司销售公司收到大庆钻井一公司传真。传真要求派人对第二部即将投入使用的钻机开展售后安装服务。3月7日，该套钻机运抵大庆市肇州县永胜乡徐深17井位。这里是大庆钻井一公司70007钻井队作业现场3月8日 该公司派出人员进行钻机现场售后服务工作 总协调负责人是销售公司服务科杨某某 带领总装成套分厂钻机试验工邓某某 邓某某为男性 22岁 还带领孙某 一同前往大庆
3月19日 邓某某和孙某负责钻机售后安装指导工作 二人搭伴作业 邓某某未系安全带 未戴安全帽且安全帽未锁定 没穿劳保鞋而是穿旅游鞋 当时钻机处于卧装状态 下午17时45分左右 两人在配装二层台风动绞车的1寸主气路管线 邓某某不慎失足 从井架二层台位置坠落 此处距地面高度约4.7米邓某某死亡原因是颈椎损伤
二、事故原因
邓某某安全意识差。登高作业时没系安全带。安全帽系带没锁定。没穿劳保鞋，穿的是旅游鞋。
邓实施作业时 未与井队取得联系 擅自登上井架 违犯XX机械公司规定 涉及《现场服务人员要求》 《钻机试验工安全技术操作规程》 《钻机试验工HSE作业指导书》
3.高处作业时未设专人监护并携带物品行走。
售后服务人员和井队之间协调不足。外出服务人员的培训教育欠缺。
如何开展班组安全教育培训工作 第3篇
一、班组安全教育培训内容要结合实际, 因地制宜
班组安全教育培训应树立安全教育优先观念。要结合实际情况。有针对性地对班组成员开展安全意识培训。还要有针对性地对班组成员进行专业技能培训。以此培养一支高素质员工队伍。该队伍素质过硬。安全意识强。反事故能力强。这是教育培训的重要内容专业技能培训内容要注重从实际出发。要突出个性，因地制宜。加强各专业业务知识培训学习，比如重点对检修规程、运行规程进行教育培训学习等。开展经常性的职业技能培训与训练，提高职工技术水平。让职工熟练掌握安全知识和操作技能，能正确熟练传达、执行操作和检修指令。使作业活动实现规范化、程序化。进而从源头上消除“三违”现象以及误操作事故的发生
二、班组安全教育培训工作应重点做好安全思想工作
班组安全工作主要围绕人展开。人的安全思想决定了班组安全工作的水准。要做好班组安全教育培训工作，首先得强化班组职工的安全思想教育。只有班组职工在思想上认识到安全工作的重要性，才会在工作中坚守“安全第一、预防为主”的原则。如此，安全生产工作才能扎实且有效。所以班组安全教育培训工作有要求。要求班组长着手开展工作。要从职工的安全思想工作抓起。
(一) 严肃认真, 小题大做
班组长开展班组安全思想工作时 要注重教育的针对性与权威性 既讲大道理 也讲小道理 通过安全生产法律法规政策教育 在作业现场营造安全文化氛围 认真贯彻安全生产方针 严肃执行生产法规 善于见微知著 坚持“小题大做”“小题深做” 从细微处筑牢安全防线
(二) 关心爱护, 以情感人
班组长要有宽广胸怀。要有灼热诚心。要有细致周到的关怀。以此去感化教育班组成员。在安全生产工作中要想着他们。要理解他们。要爱护他们。要把班组成员当成自己亲人。会千方百计爱护他们。会保护他们的身心健康。会防止他们出现任何意外。会增强保护大家庭安全的责任心班组长要为班组成员排忧解难。要关心他们的工作生活情况。要了解一些实际问题并想方设法解决。比如冷暖疾苦。比如荣誉进步。比如后顾之忧等。
(三) 团结协作, 共同进步
班组长要在班组树立正气。引导班组成员将爱党热情融入实际工作。引导班组成员把爱国热情融入实际工作。引导班组成员把爱厂热情融入实际工作。班组长要始终保持正确方向。班组长要始终保持饱满的安全生产工作热情。班组长要发挥最佳专业技术水平。班组长要扎实做好安全生产工作。班组成员要团结协作。班组成员要积极向上。班组成员要学习先进。班组成员要争当先进。班组成员要赶超先进
三、班组安全教育培训工作要形式灵活, 注重实效
班组安全教育在形式方面要灵活多样，在效果方面要追求实际。要全力提升班组安全教育的质量以及实际成效，切实确保教育有效果、训练出成果。借助班前会、班后会、安全活动、事故预想、事故演练、安全警示、业余自学等多种形式与方法，有针对性地对职工开展安全意识培训、安全知识培训以及安全技能培训。要让安全教育培训工作形式丰富多样。并且具备实效性。可以采用下面几种方法。来开展班组安全教育培训活动。
事故案例剖析法是这样的：把系统内每年发生的大小事故进行收集整理。引导班组职工深入剖析这些事故。要弄清楚事故发生的原因。职工能从中汲取教训。职工要从中发现哪些地方违背了安全制度。还要发现哪些环节违反了安全规程。也要发现哪些地方歪曲了安全标准。进而加深职工对安全制度、规程、标准的理解。在今后工作中。职工要改进工艺工序。避免出现违章作业的情况。最终让这种方法可行且安全可靠。同时结合本厂安全生产实际情况。抓住设备存在的隐患以及事故苗头展开分析。预测若不加以重视必将造成严重后果。让职工有如履薄冰之感。做到警钟长鸣。时刻保持常备不懈的状态。进而搞好设备的日常维护以及事故的预防工作。
利用媒体教学法：班组安全教育培训活动充分借助幻灯、投影、电影、录音、录像等媒体。播放各类标准化作业录像。播放事故现场录像。形声兼备。情理明晰。利于提升受教育者对安全知识的理解与记忆。
人人参与讲解法采用班组命题、布置作业等方式。让人员轮流“登讲台”“做主持”。每个月底班长依据工作计划预先安排安全教育培训的主讲人。提前布置、下达任务。主讲人负责培训的形式与内容。督促职工思考总结。使班组每名职工主持一次安全教育培训活动。能达成解决一个问题、推动一项工作、完善一个标准、学会一条知识、提高一点意识、形成一个共识的效果实现全员参与。调动每个职工主动学习的积极性。不断提升职工的业务技能。强化职工对作业安全风险的辨识和控制能力。进而让班组职工的能力和特长得以发挥。
开展活动熏陶法：将教育融入活动里，让人在熏陶之际接受教育。举办演讲会、救护学习活动、安全生产漫画摄影展、安全教育故事会、安全生产知识竞赛、安全生产大讨论、查隐患竞赛、安全生产征文活动、有奖征答活动、技术比武活动等安全教育培训活动。借助这些活动增强职工安全意识，推动企业安全生产。
结束语
实践证明 有效开展班组安全教育培训工作 能做到班组安全教育培训经常化 做到制度化 做到规范化 这有助于提高职工的安全素养 有助于提升企业的安全管理水平 有助于推动企业安全生产水平再上新台阶
摘要：班组安全教育培训工作对企业生产意义重大。企业生产、经营、稳定及发展都离不开它。实现企业安全生产目标，扎实有效的安全教育培训工作不可或缺。打造本质安全型企业，要将安全教育培训工作当作重要载体切实抓好。现针对如何开展班组安全教育培训工作展开分析与探讨。
关键词：班组,安全,生产,教育,培训
参考文献
董旭开展了贵州电网公司系统生产班组规范化管理建设研究。时间是2007年。
王少杰所做的关于无锡供电公司安全管理岗位人员培训管理的研究。时间为2010年。
浅谈班组安全教育 第4篇
一、班组安全教育现状
近几年来 班组安全教育 已渐渐引起企业家重视 总体而言 班组安全教育 普遍得到加强 也取得较好效果 但企业之间 班组之间 存在不平衡 个别班组 甚至很薄弱 主要体现为
安全意识依旧淡薄。部分职工思想上存在“要我安全”这种错误认知。对待安全教育毫无反应。开展安全检查敷衍塞责。进行隐患整改敷衍了事。执行规章制度不理会。缺乏“我要安全”的自发意愿与自觉行动
侥幸心理仍然存在。一些职工长期在同一环境操作，思想渐渐麻痹，凭经验操作，怕麻烦，贪图简便，违反操作程序。有的职工虽知道操作过程存在不安全因素，却心存侥幸，漫不经心，甚至违章操作。有的职工看到旁人违章违纪，却熟视无睹，听之任之，总觉得“不会有事”。
一些职工有这样的想法 班组里工种多样 作业对象范围广 作业场所经常变化 环境不好 安全系数低 长此以往 出事故难以避免 他们觉得“事故难免”思想开始抬头
安全技术水平低。有的职工对安全操作规程了解不深，对安全防护知识掌握不足。个别职工连灭火常识都欠缺，普通灭火器都不会操作。遇到突发事故时惊慌失措，手忙脚乱，应变能力差，导致小灾情发展成大事故
二、加强班组安全教育的主要途径和方法
提高职工安全生产意识。人的言行受思想支配。抓班组安全工作，要先解决职工思想认识问题，提高其安全生产意识。对职工进行理论教育与法律法规教育。班组利用班前班后会及每周班组安全活动日，对职工开展安全意识教育组织职工学习国家安全生产法律法规以及企业安全生产规章制度。将班组安全学习教育当作一种制度，持续坚持，毫不松懈。要教育职工充分认知生产的重大意义。引导职工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。让职工思想上始终保持安全生产警钟长鸣。其次，要坚持理论与实践相结合的教育方法。班组需立足实际情况。依据职工思想状况开展教育。做到有的放矢、突出重点。坚决摒弃形式主义及“空对空”做法。要组织职工参与“安全周”“安全月”“安康杯”安全竞赛等活动。促使职工在活动里提升安全意识与此同时，班组要定期开展“事故反思”活动。要列举历年来本单位发生的典型案例。还要列举同行业发生的典型案例。以及这些案例给职工造成的损失。以及给企业造成的损失。以及给国家财产造成的损失。用这些血的事实教育大家。让大家看到事故造成的危害。进而进一步提高对安全生产重要性的认识。也能使职工进一步理解“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”的深刻内涵同时也让职工领悟这样的道理：一人把关，一处就安全；众人把关，就能稳如泰山。职工要克服麻痹思想，消除侥幸心理。要增强职工整体安全防范意识，营造一种氛围，在这种氛围里，人人讲安全，事事讲安全，时时讲安全，处处讲安全。如此能有效防止各类事故发生要借助对典型案例的科学剖析。让职工明白事故原本能够避免。即便遭遇自然灾害。也可凭借人们强化防范来减少经济损失。进而让职工摒弃事故难以避免的想法。自觉增强事故防范意识。第三。教育方法要秉持生动活泼且寓教于乐的原则实施渗透式教育需借助载体。将安全教育内容贯穿于生动活泼且丰富多彩的班组文化与社会活动里。以职工喜闻乐见的形式。创造积极向上、健康文明的安全环境。使职工在参与各种活动时潜移默化受到教育。比如开展班组安全知识竞赛。进行安全灯谜竞猜。举办安全漫画展。组织观看安全录像等。此外 安全教育的触角能延伸至家庭 构建安全生产的后方防线 比如开展“亲人寄语”活动 将亲人寄语抄写成书面形式 张贴在班组学习园地上 让职工每天上班伊始便能看到并受到教育 凭借慈母心 妻子爱 儿女情 呼唤并督促职工提升安全意识 做好安全生产工作
加强对职工安全效益观的教育。企业若要生存和发展，良好的经济效益必不可少。然而，一味追求经济效益却忽视安全生产，这种做法是极其错误的。因安全事故致使企业破产倒闭的例子并不少见。曾经有报道称，两个重病号拖垮了一个企业。这表明安全不但直接对企业的经济效益产生影响，还关乎企业的生死存亡。无数事实有力地表明：安全乃是企业最大的效益。对于企业生产第一线的班组而言，需教育职工正确认知并处理安全与效益的关系。要引导职工仔细算安全账，让职工清楚事故不但可能导致家破人亡，影响社会稳定，而且一旦厂房、设备受损，企业停工停产，必然会影响企业效益事后恢复生产需要重建厂房。还要重新购置或修复设备。对事故伤亡人员进行抢救、护理和善后处理。这些都需要一大笔开支。这会使企业生产成本和费用增大。让企业经营更加举步艰难。因此。教育职工树立正确的安全效益观。能使职工彻底纠正错误倾向。即只顾完成任务而忽视安全生产。只看到显在效益却看不到潜在效益。
强化职工的安全技术教育。职工安全技术素质高低，直接决定企业事故发生可能性。职工安全技术素质高低，还直接决定企业消除事故隐患的能力。据国家劳动部近几年统计的事故数据。据国家劳动部近几年做的事故分析表明。全国90%以上的事故发生在班组。全国80%以上的事故，是因“三违”造成的。全国80%以上的事故，是因管理不善等人为因素造成的。因此，加强班组职工的安全技术教育，是搞好安全生产的重要环节。安全操作规程是班组极为基础的规章制度。它是保障安全生产的基本举措。它体现了安全生产的科学规律。它是人们长期生产实践的经验总结。其中部分是用鲜血换来的教训。班组要将安全操作规程的学习、贯彻当作加强班组安全建设的重要内容要借助多种形式，组织职工开展岗位安全操作训练。比如安全技术问答、老工人示范操作表演、模拟事故演习、消防技术比武等。通过这些训练，让每个职工都能熟练掌握安全操作技术，具备排除各种故障的能力。还要坚持特殊工种持证上岗制度，以及新工人、转岗工人经安全教育、考试合格才可上岗的制度。班组需采用安全教育方法，将平时教育与系统教育相结合。积极选送职工参加安全技术培训与安全技术交流，培训和交流可在车间、分厂、公司或同行业进行，以此不断提升职工的安全技术水平。还要结合创建安全合格班组活动以及班组星级竞赛活动，促使班组安全逐渐步入制度化、规范化、科学化的轨道。
门店班组级安全教育内容 第5篇
发放安全操作规程。讲解该岗位的危险源。讲解劳动防护用品穿戴要求。讲解安全操作要求。讲解禁止行为。讲解应急措施。讲解时要结合事故案例。
讲解该岗位的危险源时 应涵盖正常活动可能遇到的危险源 也要包括异常活动可能遇到的危险源 也就是要讲解运行活动的危险源 讲解排故活动的危险源 讲解排堵活动的危险源 讲解维保活动的危险源 讲解清洁活动的危险源
讲解劳动防护用品穿戴要求时，要涵盖劳动防护用品（用具）的性能。还要包括其正确使用方法、检查方法、维护方法以及更换方法。应急措施方面，应包含该岗位活动出现异常情况时的处置办法。也应涵盖紧急情况的处置办法。
还有采取临时安全措施的要求
车间班组安全管理培训内容 第6篇
设备的局部照明或者移动照明必须采用特定的安全电压。行灯要有橡胶耐油电缆线。使用整机照明灯时，其高度应不小于一定数值（以操作者立面为基准），线距要规范，且完好无损，灯泡上部需安装灯罩，要有效。局部照明灯架应完好，灯具能够调整到任意位置。紧急停开关要确保在瞬时动作时，能达成相应要求。对于存在惯性运动的设备，紧急停车开关需与相关部件配合，从而保证能够迅速实现特定目的
紧停停车开关的设置要确保（），不会出现危险
6.需认真学习并严格遵守各项规章制度 （） （）业 对本岗位安全生产负直接责任
精心开展操作 严格遵照执行 做好相关工作 交接班时 安全情况务必交接清楚
及时
9.按时认真（），发现异常情况及时处理和报告。
10.正确操作、精心维护设备，（），搞好文明生产。
上岗一定要依照规定，妥善保管各类防护器具。上岗还要正确使用各类灭火器材。要积极参与各种活动。
13.有权拒绝违章作业的（），对他人违章作业加以（）
特种作业人员必须依照《特种作业人员安全技术考核管理规则》的要求开展安全技术方面的工作。只有取得相应资格，才能够从事特种作业。
发生安全事故后 要先把（）做好 组织人员保护现场 同时向相关领导人汇报
二.设备使用守则有哪几项？
三好内容都有哪些？：
四会内容都有哪些？：
1、“四项基本要求是什么？”
项纪律内容都有哪些？”
“润滑五定内容都有哪些？”
三. 这是安全生产的第一道防线。班组长是企业安全生产工作的直接指挥者。班组长是企业安全生产工作的组织者。加强企业班组长安全培训工作，能全面提高从业人员安全意识和操作技能，规范作业行为，杜绝“三违”行为，是从根本上防止事故发生的有效途径，也是当前进一步加强企业班组安全生产基础建设，提升现场安全管理水平，促进企业安全生产的一项重要而紧迫的任务。四.车间级教育内容主要有：
五.班组安全生产概况；
勤劳的蜜蜂有糖吃
车间和班组安全生产教育内容 第7篇
一、基本安全保护：
要严格遵守公司管理规章制度。还要严格遵守各工种的安全管理规程。并且严格遵守各岗位的安全管理规程。
机长直接负责班组安全生产管理责任。组长直接负责班组安全生产管理责任。工段长直接负责工段安全生产管理责任。机长负责安全生产制度的指导。机长负责安全生产制度的督促。机长负责安全生产制度的落实执行。组长负责安全生产制度的指导。组长负责安全生产制度的督促。组长负责安全生产制度的落实执行。工段长负责安全生产制度的指导。工段长负责安全生产制度的督促。工段长负责安全生产制度的落实执行
上班时一定要穿戴好对应的劳动保护用品。比如劳保鞋、手套、护目镜、袖套等。没有穿戴必需的劳动保护用品。就不可以上岗操作。
新工人或辅助工是安全事故多发群体。机长、组长是他们安全生产的第一责任人。新工人或辅助工必须在工段长监管下操作。必须在机长监管下操作。必须在组长监管下操作。必须在师傅指导下操作。要进行力所能及的操作。不得让新工人随意操机。不得让新工人自己摸索操作
5、新工人对自己尚未掌握的工作，可以拒绝执行操作指令。
二、现场安全：
1、所有工段现场，物料应整洁有序，摆放规范合理。
2、物料只能放在黄线以内，特别是尖角部分不得超出黄线。
物料摆放时 要注意分类 不同物料不能堆压在一起 否则会造成后续工段取料困难
托盘堆放物料，数量不能过多。板材一般不能超过10张。物料高度一般不能超过50厘米。否则物料可能滑落伤人。或者超重损坏工具。
操作机械时 必须戴好保护手套 搬运板材时 必须戴好保护手套 敲落零件时 必须戴好保护手套 去除毛刺时 必须戴好保护手套 手工搬运物料时 物料高度应在人的腰部以下 不得举高 比如双手举着数冲废料往废料箱里放 这种做法是错误危险的
因为站在两侧推车可能导致板材侧滑伤人
折弯工段作业时要注意避免板材上翘伤人。除非是操作必要比如更换模具，否则不得将手伸进上下模具之间。脚踏启动前一定要观察确认安全后才可启动。要杜绝未经观察确认就踩下脚踏开关的情况。
焊接时要留意采取正确的防护举措。要防止强光灼伤眼睛。还要防止强光灼伤皮肤。打磨作业的时候。要注意佩戴好护目镜。
焊接时要留意用电用气的安全。乙炔和氧气放置时需保持安全距离。下班后一定要把电源、气源等关掉。
在装配工作里 要尽可能避免登高作业 要是确实有登高作业的需求 比如柜顶装配 那么车间主管和组长必须在事前开展安全指导 指导内容是脚下要踏实踩稳 要严防踏空滑落 尤其是第一次进行登高作业的 组长需要陪同指导 不然不准登高作业
装配时抬头起身别过急。留意别撞到上方门板横梁之类。还要注意防止划伤、碰伤、撞伤。同时要防止垃圾掉进眼睛里。
要留意易燃易爆化学品的安全使用情况。要杜绝在存在油料的场所抽烟、用火。要杜绝在存在酒精的场所抽烟、用火。要杜绝在存在香蕉水等化学品的场所抽烟、用火。
三、设备安全：
操作时必须严格依照设备操作规程。保养要按照设备保养制度来做。以此确保设备能健康安全地运行。
机器设备若出现异常。必须停机检查。若出现故障。必须进行保修。待故障排除后。方可开机试运行。机器设备禁止带病运行
要经常检查电气设备的安全状况。还要经常检查电气箱的安全状况。并且要经常检查电气线的安全状况。发现隐患需及时排除。电气设备不能有破损现象。电气设备不能有非正常使用现象。电气箱不能有破损现象。电气箱不能有非正常使用现象。电气线不能有破损现象。电气线不能有非正常使用现象
四、专用设备安全。
车间行车由组长及以上人员操作。要使用合适且牢固的吊带或吊具。务必确保钩牢或者绑牢。移动过程中物体需保持平稳竖直状态。保持合理速度。物体能低则不高。绝对禁止在人员上方吊运物体。
柴油叉车由指定人员驾驶。驾驶时需慢速且细心操作。其他人员不得操作此叉车。
五、交通安全：
企业班组长安全生产培训 第8篇
培训对象:各生产经营单位的安全生产管理人员、班组长等。
培训内容包括班组长的职责与作用。还包括班组长应具备的发现问题的技能。以及解决问题的技能。另外还有班组长的领导技能。沟通协调技能。监督指导技能等
培训时间:2天。
培训方式：我们能够在企业内部组织班组长培训。具体的培训方式有集中授课。还有分组讨论。也包括观看DVD。另外有分角色发表。
热忱欢迎有培训意愿的企业及个人同中国安全生产科学研究院培训部取得联系。该培训部是国家一级安全生产培训机构
联系人:胡福静王莺张玉
电话: |
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发表于 2025-4-29 16:49:51
